Description de l'offre

Le Cabinet Togo Intérim, spécialisé en management des Ressources Humaines recrute des Route Sales Supervisor pour une société
VINGT-DEUX (22) ROUTE SALES SUPERVISOR (H/F)

Sous l’autorité du Sales Area Manager, les Roule Sales Supervisor assureront le développement, l’animation et la performance du réseau de distribution de leur zone afin de garantir la disponibilité des produits, la visibilité de la marque, l’atteinte des objectifs commerciaux et la croissance du parc clients et des revenus. 

Attributions principales du poste :
-        Développer et optimiser la capillarité et la productivité par canal selon le potentiel du marché et la dynamique concurrentielle
-        Réaliser les objectifs définis et s’efforcer de maintenir un niveau élevé des indicateurs de performances
-        Elaborer et exécuter un planning de visite et de contrôle de la disponibilité des produits, de la maitrise des offres et services par les acteurs dans tous les canaux de vente : objectif zéro rupture de stock
-        Contrôler et optimiser la visibilité sur tous les canaux de ventes
-        S’assurer de l’exploitation et de l’ouverture des kiosques Yas Togo par les grossistes ;
-        Assurer la promotion et la vulgarisation les produits et services
-        Assurer la veille efficace du marché et de la concurrence
-        Déployer de façon efficace les plans d’action sur le terrain
-        Proposer et élaborer des plans d’action d’acquisition de clients et de développement de l’usage ;
-        Animer le réseau des vendeurs à motos et des Freelancers
-        Améliorer la force de vente des grossistes et des agences Trade
-        Superviser l’activité des points express et franchises, et s’assurer du respect des dispositions contractuelles : disponibilité des produits, information des clients, la prise en charge, le respect du pricing et la politique commerciale ;
-        Assurer la bonne exécution de la stratégie de distribution
-        Organiser la revue des performances commerciales avec les partenaires et les agences Trades
-        Rédiger les rapports réguliers (journalier, hebdomadaire mensuel et ponctuel) sur le suivi des KPIs
-        Développer les performances et les compétences des équipes. 

Profils recherchés

Profil du candidat :
-        Être titulaire d’un Bac +2 minimum en commerce, marketing ou tout autre diplôme universitaire équivalent ;
-        Justifier d’au moins deux (02) ans d’expérience professionnelle réussie dans la vente et la distribution, le marketing et/ou l’analyse de données ;
-        Être âgé(e) de 30 ans maximum ;
-        Maîtriser les outils bureautiques et de reporting (Word, Excel, PowerPoint) ;
-        Faire preuve de rigueur, d’un esprit d’analyse développé, d’un bon sens de l’organisation et d’une aptitude au travail en équipe ;
-        Être capable de coacher, motiver et inspirer les équipes des grossistes afin d’optimiser les performances et d’atteindre les objectifs fixés ;
-        Préparer et organiser les réunions avec la force de vente des grossistes et les agences trade ;
-        Mettre en œuvre des processus visant à garantir l’application des meilleures pratiques par les équipes ;
-        Entretenir des relations de confiance durables avec les partenaires de distribution et les agences trade ;
-        Définir des attentes claires et responsabiliser les équipes quant à l’atteinte des résultats ;
-        Établir et maintenir des relations solides à tous les niveaux de l’entreprise.       

Le dossier de candidature doit comprendre :
– Une lettre de motivation – Un curriculum vitae détaillé – Les copies des diplômes et attestations – Une copie de l’extrait de naissance ou toute autre pièce en tenant lieu – Une copie du certificat de nationalité togolaise – Trois (3) références professionnelles.
Le dossier doit être déposé au plus tard le 25 février 2026 à 17H30 GMT au Secrétariat, au siège de Togo Intérim sis à Aflao Gakli, 89 Rue Dagbé, derrière station Total de Djidjolé à Côté de Pharmacie Djidjolé. Tel : 22 51 88 32 / 22 51 88 33 / 92 31 28 29 ou par mail à l’adresse : recrutement@togointerim.net (préciser dans l’objet du mail l’intitulé du poste ou écrire sur l’enveloppe l’intitulé du poste).

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et invités à produire des documents complémentaires (casier judiciaire, copies légalisées des diplômes, copies des attestations de travail, etc.).

Tout le processus (Dépôt de Candidature, Phase de Sélection, Evaluations et Embauche) est TOTALEMENT GRATUIT pour le candidat.

Critères de l'offre d'emploi

Domaine d'activité:Informatique

Ville:Lomé

Type de contrat:CDD

Date limite: 25-02-2026 17:30

Délai dépassé